국가공무원 승진제도] 국·과장급 2회 이상 역량평가 떨어지면 최대 1년 기다려야
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국가공무원 승진제도] 국·과장급 2회 이상 역량평가 떨어지면 최대 1년 기다려야
삼수, 사수생도 적지 않아 먼저 합격한 동기, 선·후배 공무원으로부터 노하우를 전수받는 스터디도 이뤄지고 있다는 후문이다. 역량평가가 처음 시작된 건 2006년 상위직 관리자인 국장, 실장에 대한 인사관리를 하위직과 구분지어 통합관리하는 고위공무원단 제도가 국내에...
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